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- Lutte ouvrière n°2970
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Dans les entreprises
CHU – Angers : chaleur et cynisme
À Saint-Nicolas, Ehpad du CHU d’Angers, la direction s’est exprimée dans la presse à propos des futurs travaux de rénovation. En revanche, elle a négligé de parler des moyens de lutter contre la chaleur. Et pour cause : malgré un manque de personnel chronique, elle n’a prévu aucun renfort « canicule ».
À défaut de l’avenir radieux dont la direction se vante, le présent est abominable : il fait 30o dans les chambres mais, par manque d’effectif, les douches sont du domaine du rêve. Les ventilateurs anémiés se mettent sur « pause ». Les salariés sont trop peu nombreux pour faire boire suffisamment les résidents ou les conduire en salle rafraîchie. C’est insoutenable aussi bien pour les travailleurs que pour les résidents.
Tandis que tous commencent à bouillir, la direction et le cadre restent de glace.